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2019年開門紅培訓支持報告46頁.ppt

  • 更新時間:2018-10-26
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  • 資料性質:授權資料
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資料部分文字內容:

優秀的單位培訓怎么做?怎么做的?留存靠三點:1、1號計劃的各環節,按要求不打折扣的落實;2、對部課的訓功運作,重投入。3、月度培訓工作親自審核追蹤;訓功法寶:1、訓功組是部門持續育成的助推器、人才培養的搖籃;2、梯隊培養,晉升打基礎。3、從上至下高投入,保證高活動和高留存。部經理這樣落實培訓:訓練留存的威力,大于進口的威力!


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